PARTNERPORTAL:

Nazwa użytkownika

Hasło

żądanie użytkownika

Przypomnienie hasła?

Zapisz dane logowania

Portret przedsiębiorstwa

PÖTTINGER jest austriackim przedsiębiorstwem rodzinnym, które ma swój wkład w stałe podnoszenie efektywności pracy oraz wydajności i jakości produkcji rolnej. Definiuje też siebie jako wiarygodnego i odpowiedzialnego partnera dla swoich Klientów.

Hasło "Technika rolnicza to nasze życie" jest motorem wszystkich naszych działań!

Liczby i fakty
Kierownictwo przedsiębiorstwa
Historia
Misja

Liczby i fakty

Obrót w mln EUR

Obrót

Pracownicy

Pracownicy na całym świecie: 1.775

Narodowości: 29

Kierownictwo przedsiębiorstwa

Razem pracujemy na sukces w przyszłości

Członkowie zarządu to ludzie o dużym doświadczeniu zawodowym. Do realizacji nowych wyzwań przystąpili z dużym entuzjazmem i zaangażowaniem. Ich zadaniem jest kontynuacja rozpoczętych procesów w tym między innymi zwiększenie wielkości produkcyjnych firmy, cyfryzacja i dalsza rozbudowa rynków eksportowych.

Mag. Gregor Dietachmayr jako przedstawiciel zarządu jest odpowiedzialny za Dział Sprzedaży i Marketingu, inż. Jörg Lechner kieruje produkcją we wszystkich trzech fabrykach: w Grieskirchen (AT), Bernburgu (DE) i Vodnanach(CZ). Nadzoruje również pracę Działu Zakupu dla całej grupy. Dział Badań i Rozwoju oraz cyfryzację wziął pod swoje skrzydła dr Markus Baldinger .Mag. Herbert Wagner objął Dział Human Resources & IT natomiast mag. Wolfgang Moser prowadzi kompleksowo Dział Finansów i Kontroli Jakości.

Dla silnego i zdeterminowanego zarządu prowadzącego przedsiębiorstwo rodzinne takie wartości jak transparentność, wiarygodność, niezawodność i partnerstwo są bardzo ważne. Konstruktywna współpraca to zdeklarowany cel, aby zapewnić ciągłość działania firmy. Te podstawowe zasady, jak również partnerskie relacje ze współpracownikami determinują kulturę firmową marki PÖTTINGER.

Nowy zespół zarządzający (od lewej do prawej): Jörg Lechner, Markus Baldinger, Gregor Dietachmayr, Wolfgang Moser, Herbert Wagner

- Zamknij wszystkie etapy

2018

Właściciele przekazują zarządzanie
Po przejściu Heinza Pöttingera do rady nadzorczej powołano dwóch nowych członków zarządu. Nowy pięcioosobowy zarząd zapewni ciągłość funkcjonowania firmy.

2017

Cztery wyróżnienia dla firmy PÖTTINGER w ramach targów Agritechnica

Niezależna komisja ekspercka DLG (Niemieckie Stowarzyszenie Rolnicze) wyróżniła cztery rozwiązania srebrną nagrodą za innowacje: SENSOSAFE detektor zwierząt, przygotowanie gleby pod okiem kamery, PÖTPRO Guide i Agrirouter.

2016

Złoty medal dla IMPRESS w Polsce

Na targach Polagra Premiery w Poznaniu (Polska) PÖTTINGER zaprezentował swoją siłę innowacji: nowa prasa rolująca IMPRESS została uhonorowana przez jury złotym medalem MTP.

2016

Nowy zarząd firmy

Po 25 latach pracy jako dyrektor zarządzający dypl.-inż. Klaus Pöttinger przekazał stery firmy w ręce zespołu, który pod kierownictwem mgr. Heinza Pöttingera będzie kontynuował dalszy rozwój przedsiębiorstwa Pöttinger. Na zdjęciu od lewej dr. Markus Baldinger, mgr. Heinz Pöttinger, Gregor Dietachmayr i Dipl.-Ing. Jörg Lechner.

2015

Wprowadzenie nowej prasy rolującej IMPRESS

W roku 2015 zostałą po raz pierwszy zaprezentowana innowacyjna prasa rolująca IMPRESS. Wprowadzając tę prasę zwiększyliśmy jakość życia rolnika przez bardziej komfortową i bezpieczniejszą obsługę oraz zwierząt przez uzyskanie paszy o wyższej jakości.

2015

Przebudowa głównej siedziby firmy

Rozwój firmy oraz wzrost produkcji zainicjował przebudowę całej przestrzeń roboczej w głównej fabryce POETTINGER w Grieskirchen. Więcej miejsca, lepsza logistyka i komunikacja to tylko niektóre walory rozwiazań w nowych budynkach przedsiębiorstwa.

2014

Siewnik pneumatyczny AEROSEM odnosi kolejne sukcesy i otrzymuje na Miedzynarodowych Targach Rolniczych Polagra Premiery Złoty Medal. Równiez na hiszpańskich targach FIMA w Saragossie siewnik otrzymuje wyróżnienie.

Na targach Agraria w Austrii AEROSEM zostaje wyróżniony za innowacje złotym Agrarfuchs.

2013

Podczas targów Agritechnica nowa generacja siewników pneumatycznych AEROSEM została wybrana Maszyną Roku.

PÖTTINGER wyznacza trend w technice siewu swoimi najnowszymi rozwiązaniami w siewniku AEROSEM: PCS (Precision Combi Seeding) i IDS (inteligentna głowica rozdzielacza). Obydwa systemy zostały nagrodzone na Agritechnice przez DLG (Niemieckie Stowarzyszenie Rolnicze) srebrnymi medalami.

2012

Utworzenie trzech nowych filii: Irlandia, Belgia i Wielka Brytania.

2009

Przyczepa samozbierajaca JUMBO otrzymała tytuł Maszyny Roku na targach Agritechnika.

Dwa srebrne medale DLG: za autocut, automatyczną ostrzałke do noży w przyczepie i inteligentny system regulacjji pozwalający na automatyczne dopasowanie prędkości jazdy ciągnika w zależności od danych z czujnika przyczepy samozbierającej.

2009

Ukończenie nowego systemu montażowego i uruchomienie najnowocześniejszego urządzenia do powlekania proszkowego w centrum kompetencji ds. technologii siewu w Bernburgu.

2008

Budowa nowej hali montażowej w Grieskirchen.

Dalsza rozbudowa zakładu w czeskich Vodnanach. Głównym polem działalności zakładu jest produkcja urządzeń do uprawy gleby.

2007

Pöttinger otrzymuje wyróżnienie Royal Highland and Agricultural Society w Szkocji za innowacyjne elektroniczne rozwiązania ISOBUS.

Uruchomienie nowego zakładu produkcyjnego w Vodnanach (w Czechach).

Ukończenie nowego centrum obsługi klientów w Grieskirchen: wizyty klientów w fabryce oraz szkolenia dla partnerów handlowych stają się dzięki atrakcyjnemu otoczeniu prawdziwym przeżyciem i umacniają relacje partnerskie.

2006

Na targach AGRITECHNICA w Hanowerze zaprezentowano system alpha-motion, nowe rozwiązanie techniczne w kosiarkach przednich, stanowiące krok milowy w technice koszenia uwzględniającej ochronę darni.

2004

Otwarcie Centrum Technologii i Innowacji „TIZ“

2001

W wyniku przejęcia fabryki techniki siewu RABE w Bernburgu firma Pöttinger rozszerzyła swoją ofertę o siewniki mechaniczne i pneumatyczne. Przedsiębiorstwo skoncentrowało uwagę na zagadnieniach związanych z uprawą roli i w 2004 roku wprowadziło do oferty siewniki do siewu w mulcz TERRASEM oraz serię bron talerzowych TERRADISC.

1999

Firma Pöttinger kontynuuje dynamiczny rozwój, wprowadzając na rynek nowe pługi półzawieszane, prasy rolujące i owijarki. Na początku nowego tysiąclecia zmianę trendu w technice zakiszania wyznaczyły oszczędność kosztów i wzrost wydajności. W „walce systemów” przewagę nad sieczkarniami samojezdnymi zyskały przyczepy samozbierające.

1996

Nowe Centrum lakiernictwa z malowaniem proszkowym

Nowa forma organizacji zarządzania jakością: PVP (Proces Innowacji PÖTTINGER)

1991

Produkcję „przejęło” czwarte pokolenie: Heinz i Klaus Pöttingerowie. Bogata oferta maszyn do zbioru siana została uzupełniona o doskonałe maszyny do zbioru zielonek przeznaczone do zastosowania na dużych areałach.

1975

Firma Pöttinger przejmuje Bawarską Fabrykę Pługów w mieście Landsberg na rzeką Lech i nieustannie rozwija program maszyn uprawowych.

1963

Rok przełomu w rozwoju technologii przyczep samozbierających. Pöttinger zostaje największym na świecie producentem przyczep samozbierających.

1960

Lata 60. upłynęły pod hasłem „Zielony program firmy Pöttinger”. Przedsiębiorstwo wyspecjalizowało się w mechanizacji upraw użytków zielonych i produkowało seryjnie taśmową przetrząsaczo-zgrabiarkę, przełomowe rozwiązanie w dziedzinie maszyn umożliwiających pracę na stokach.

W czasach powstawania firmy pracę rolników ułatwiały sieczkarnie. W drugim pokoleniu produkowano szeroką paletę urządzeń rolniczych: młyny, prasy, sieczkarnie, żniwiarki i ładowarki do siana.

1956

Trzecie pokolenie wchodzi na scenę: Alois, Hans i Heinz Pöttinger przejmują kierowanie firmą

1950

Seryjna produkcja ładowaczy do siana i zgrabiarek

1909

Przejęcie firmy przez syna Aloisa Pöttingera

Produkcja wialni, pras, sieczkarni

1871

Rok powstania firmy

Misja

Podstawy strategii przedsiębiorstwa

• Koncepcja biznesowa

• Wizja

• Wartości

Koncepcja biznesowa

Cele przedsiębiorstwa (podstawy działania, wizerunek)

• Aby zapewnić wyżywienie ludności całego świata, PÖTTINGER przyczynia się do stałego wzrostu produkcji rolniczej.

• Człowiek w koncepji PÖTTINGER zajmuje czołowe miejsce.

• PÖTTINGER podnosi efektywność, wydajność i jakość produkcji rolniczej.

• Gwarantujemy przy tym znakomite efekty pracy i sprawne działanie. Nasi klienci dzięki temu mogą efektywniej gospodarować. Celem jest ułatwienie pracy rolnikom i zapewnianie zrównoważonego gospodarowania.

• Rodzinna firma PÖTTINGER chce być postrzegana jako wiarygodny partner w stosunkach z klientami, pracownikami, dostawcami i inwestorami.

• Partnerstwo we wszystkich relacjach biznesowych jest aktywnie realizowane.

• PÖTTINGER jako przedsiębiorstwo rodzinne bardzo poważnie traktuje swoją odpowiedzialność za przyszłość kolejnych pokoleń i środowiska naturalnego.

Strategia przedsiębiorstwa (natura naszego biznesu, pozycjonowanie)

• Do grona naszych klientów należą gospodarstwa różnych wielkości, firmy usługowe, kółka maszynowe i związki branżowe na całym świecie.

• Sprzedajemy nasze produkty i usługi przez naszych partnerów handlowych (wielopoziomowa struktura dystrybucji i marketingu) Oferujemy naszym partnerom handlowym atrakcyjną, wieloletnią współpracę z możliwością uzyskania satysfakcjonującyh obrotów i zysków dzięki szerokiej gamie produktów, konsekwentnej polityce marki i partnerskiemu podejściu. Nasi partnerzy handlowi identyfikując się z marką PÖTTINGER i dzięki przeszkolonemu personelowi utrzymują właściwy standard usług z zakresu sprzedaży i serwisu.

• Jesteśmy specjalistami w produckji maszyn do zbioru zielonek, uprawy gleby oraz techniki siewu. Nasze maszyny zaczepiane, nabudowane i ciągane, a także zakres i jakość usług jakie oferujemy, zapewniają naszym klientom niezależnie od marki posiadanego ciągnika pełną satysfakcję.

• Nasza szeroka oferta pozwala nam oferować klientom rozwiązania dopasowane do ich indywidualnych potrzeb.

• Wykorzystujemy elastyczne i nowoczesne metody produkcji.

• Bazujemy na jakości i renomowanych dostawcach, a naszą strategię opieramy na różnicowaniu. Zapewniamy znakomite efekty pracy.

• Nasze produkty i usługi są najwyzszej jakości. Metodycznie i technologicznie należymy do czołowych producentów. W segmentach rynku, w których oferujemy nasze produkty osiągamy dzięki temu wysokie udziały.

Standardy & wartości firmy

Informacje ogólne:

• PÖTTINGER jest marką chętnie kupowaną przez klientów i firmy handlowe oraz tą, która wzbudza największe zaufanie.

• Jako firma rodzinna jesteśmy za partnerskimi relacjami biznesowymi, opartymi na najwyższych standardach.

• Szanujemy naszych partnerów i respektujemy ich potrzeby.

Wobec klientów:

• Wszyscy pracownicy PÖTTINGER wspólnie z partnerami handlowymi kierują się dobrem klienta.

• Dzięki stworzeniu przejrzystej struktury gwarantujemy naszym klientom zaspokojenie ich potrzeb.

Wobec pracowników:

• Wspieramy w naszej firmie współpracę w zespole, wolne od hierarchii stosunki oraz dobre, osobiste kontakty. Tworzyny klimat zaufania, otwartości i gotowości do zmian, w którym nasi pracownicy rozwiją swoje umiejętności.

• Oczekujemy od naszych pracowników profesjonalnego i zdyscyplinowanego postępowania. Wynagrodzenie jest powiązane z osiągnięciami, dopasowane do pracownika oraz zawiera uzależnione od wyniku elementy.

• Zdobywane z wiekiem doświadczenie, motywacja i wiedza pracowników mają dla nas dużą wartość.

• Cenimy i wspieramy samodzielne i świadome określanie sobie realnych celów przez pracowników oraz ich odpowiedzialność w podejmowaniu decyzji. Przykład, jaki daje pion kierowniczy firmy, ma w tym kontekście bardzo duże znaczenie.

• Ostatecznie cele firmy będą osiągane najlepiej w warunkach, kiedy pracownicy się z nimi zgadzają i je wspierają oraz kiedy staną się one celami osobistymi pracownika.

• Dzięki możliwości uczestniczenia w stałym procesie usprawniania firmy, każdy pracownik ma wpływ na kształtowanie swojego stanowiska pracy, jego ulepszanie oraz poprawianie efektywności. W ten sposób ma swój osobisty wkład w ogólny sukces firmy.

Wobec dostawców:

• Wspólnie z naszymi dostawcami pielęgnujemy partnerskie relacje biznesowe.

• Dzięki otwartej, opartej na zaufaniu komunikacji obydwie firmy mogą umacniać swoją pozycję na rynku.

• Jesteśmy nastawieni na wieloletnią współpracę i rzetelne wypełnianie naszych zobowiązań. Dostawcy są odpowiednio wcześnie i obszernie informowani o zmieniających się wymaganiach rynku, aby systematycznie podnosić jakość i redukować koszty.

• Kryteria doboru dostawców to optymalna jakość, elastyczność dostaw i cena dostarczanych komponentów.

• Preferowani są dostawcy, którzy wykazują się dużą elastycznością produckji i dostaw.

Wobec inwestorów:

• Spełniamy oczekiwania inwestorów w postaci solidnego i pewnego zysku.

• Zyski tworzą bazę pod dalsze inwestycje i umożliwiają finansowanie rozwoju oraz wypłatę dywident. Równocześnie są najlepszą gwarancją utrzymania miejsc pracy. ,,Najlepsze praktyki" pod takim hasłem porównujemy się z najlepszymi.

• Jesteśmy otwarci na współpracę strategiczną. Podstawą pozostaje nasza niezależność jako firmy rodzinnej.

Wobec środowiska naturalnego:

• Nasza odpowiedzialność wobec środowiska naturalnego wymaga oszczędnego gospodarowania zasobami naturalnymi. We wszystkich naszych działaniach bierzemy pod uwagę w jak największym stopniu środowisko naturalne.

• W ramach możliwości ekonomicznych optymalizujemy stopień zapotrzebowania na energię, ograniczamy odpady i redukujemy śmieci.

• Dbamy o sąsiedzkie kontakty i konstruktywną współpracę z instytucjami.

Wizja

założenia na przyszłość

• PÖTTINGER zwiększa efektywność gospodarowania, ułatwia pracę w gospodarstwach i podnosi jakość produktów rolnych.

• PÖTTINGER jako lider technologii jest specjalistą w budowie maszych zielonkowych, uprawowych i techniki siewu.

• PÖTTINGER w przyszłości jest wiodącym producentem na świecie kosiarek i przyczep samozbierających, jak również znajduje sie w gronie top 3 wśród producentów siewników.

• Marka PÖTTINGER utożsamia się z hasłem "Technika rolnicza to nasze życie". Dzięki temu nasi klienci zawsze postrzegają nas jako poważną firmę.

• PÖTTINGER cieszy się dużym zainteresowaniem na całym świecie i osiągą przez to roczne obroty ≥ 450 milionów Euro.

• PÖTTINGER stawia na partnerskie relacje w procesie sprzedaży i ma niezawodne kanały dystrybucji.

• PÖTTINGER jest firmą rodzinną i niezależną ekonomicznie

Wartości

• niezawodność

• precyzja

• dynamika

• partnerstwo

• Jako firma rodzinna od 1871 roku jesteśmy partnerem, na którym można polegać.

• Specjalista w uprawie gleby, techniki siewu i zbioru zielonek.

• Innowacje wyznaczające trendy, których celem jest uzyskanie najlepszych efektów pracy.

• Zakorzeniony w Austrii - zadomowiony na świecie.

Zapewniając znakomite efekty pracy dajemy każdemu indywidualnemu klientowi możliwość doświadczenia jakości PÖTTINGER jako wiodącej i innowacyjnej marki w świecie techniki rolniczej!